因為工作不順心就要辭職“自己創(chuàng)業(yè)”的年輕人越來越多。近日，記者從南京市勞動和社會保障局創(chuàng)業(yè)咨詢指導室了解到，今年一季度接待的30歲以下的低齡咨詢者占到15．6％，比去年同期增加了二三倍。

　　 南京市勞動保障局創(chuàng)業(yè)咨詢指導室今年1季度的統計報告顯示，共有192人到訪填表、進行創(chuàng)業(yè)咨詢。其中20—30歲年齡段的有31人，而過去該年齡段的造訪者1個季度只有十幾個。據創(chuàng)業(yè)咨詢室的指導專家李光熙介紹，今年來咨詢室的年輕人明顯增多，其中不少人本來工作環(huán)境、薪水都還不錯，只因工作中遇到一點小小挫折就辭職要干“自己的事業(yè)”。李光熙認為真正想創(chuàng)業(yè)的年輕人至少應該意識到，創(chuàng)業(yè)比‘打工’要難得多，而一些小挫折都經受不起的人，根本不適合創(chuàng)業(yè)。李光熙建議剛出校門的年輕人先在單位踏踏實實干幾年，一方面調整心態(tài)，培養(yǎng)韌勁和應變能力，另一方面積累社會經驗，等到各方面時機成熟再考慮創(chuàng)業(yè)，成功的把握會更大。”