調查顯示，九成多人支持兼職，但六成人不希望自己兼職被發現。

    近日，國家稅務總局發文明確了個人兼職和退休人員再任職取得的收入，該如何計算繳納個人所得稅問題。俗話說“馬無夜草不肥，人無外財不富”，做兼職不僅可以提高自己的收入水平，還可以充分發揮自己的所能，拓展自己的知識面，提升技能，有的人更是從兼職變成專職，找到了職場第二“春”。
隨著新興職業的層出不窮、市場需求的千變萬化和雇傭關系的靈活多樣，目前擁有一技之長的兼職隊伍不斷壯大，但是兼職意味著比平時花費更多的時間和精力，比平時承受更大的壓力。兼職一族是如何“腳踏兩條船”的？最近本報《職場周刊》和智聯招聘網對此進行了一個聯合調查。

    半數人有過兼職經歷

    您做過兼職嗎？調查數據顯示，從來沒有做過兼職的有24%；以前做過的有35%；一直在做的有16%；等將來有機會會考慮的占26%，一半的人有過兼職經歷。調查還顯示，兼職者中兼一份職的占絕大部分，有68%；兩份的是24%；兩份以上的只有8%。

    智聯招聘網職業顧問：兼職既能把一個人的特長發揮到極至，又能最大限度地創收，所以很多人愿意做兼職的工作，但如果一人身兼多職，兼到主次不分、頭暈眼花、健康每況愈下的程度，肯定會得不償失。

    在信息時代和關系社會中，個人尋找兼職的機會還是很多的，雖然目前的兼職信息渠道來源主要有大學里的勤工儉學中心、專業的兼職信息網站、公司網站、各級人才市場等，但目前的兼職，主要還是通過主動出擊和朋友牽線兩種方式。個人入道的準備是建立朋友社交圈，互相了解各自的特長和業務，如果有相應的外包工作或業務的機會，同樣的能力和成本，為什么不交給知己知彼的朋友，而讓肥水流入外人田？

    九成多人支持兼職

    調查參與者中認為兼職可以發揮自己的優勢的以94%的比例遠遠高于認為兼職會對正常的工作有影響而反對兼職的6%。

    智聯招聘網的職業顧問：八小時外的兼職和過去強調的“干一行愛一行專一行”并不矛盾，只是在變化莫測、競爭激烈的職場中，人們在愛崗敬業的同時，不得不“吃著碗里的看著鍋里的”未雨綢繆，沒準哪一天手里的碗就沒了，多一個兼職多一條后路。另外，勞動者謀生之技的變化也促進了兼職形態，農業經濟時代，就業者在固定的田地出賣體力；工業經濟時代，就業者在廠房出賣操作技能；而在知識經濟時代，就業者可以隨時隨地出賣的是腦力，其知識資本可以游走服務于更多的雇主和地點。第三個原因是技術的發展方便了勞動成果的呈現，特別是網絡對傳統行業沖擊帶來了更多的兼職機會，比如遠程教育的發展給遠程教師帶來了一片兼職發展的天空，翻譯作品和撰稿可以在點擊之間通過電子郵件傳給公司，這些都為兼職開辟了方便之門。

    另外，由于大多數人獲得的兼職利益還沒有大到喧賓奪主的程度，他們承受不起因為兼職影響主業而失去“主食”的代價和風險，因此在腳踏兩條船的同時，重心還是在衣食父母的公司一方的。

    兼職不只是為了錢

    調查顯示，人們選擇兼職的主要目的是掙錢，但錢不是兼職帶來的全部。很多人在工作日枯燥刻板的時間之外，通過兼職尋找的是一種放松的愜意，錢不是主要目的，一份帶有休閑性質的兼職工作其實是對生活的一種調節。對于“您兼職的目的是什么？”的問項中，選擇為了多賺點錢的比例是44%；為了鍛煉自己的能力的是38%；為了擴大自己的名氣有4%；為了滿足自己的興趣的有15%。

    智聯招聘網的職業顧問：每個人都有每個人的特長，在一個需求無限的社會，幾乎每個人都可以找到一個合適的兼職來添點外財。建議兼職最好是和自己的興趣愛好或特長結合起來，特別是做起來比較輕松的職業，盡量不要在已經讓你疲憊不堪的正業之外再給自己添堵，更沒必要跟風，看人家什么賺錢做什么，最適合你的就是最好的。

    多數人兼職收入不足1000元

    兼職每月的收入能到多少，調查顯示盡管兼職看上去很美，但收入并不很樂觀，少于1000元的占62%；在1000－2000之間的占26%；在2000－3000之間的有8%；3000－5000之間和5000以上的分別只有2%。

    智聯招聘網的職業顧問：兼職人群的實際平均收入要高于這個針對普通職業人調查的比例，因為一些高收入兼職群體如高校教師、醫師、演藝界人員等并沒有包括在內。對于大學在校生，掙錢更不是主要目的，積累專業實踐經驗、社交經驗、處世經驗，將兼職當做實戰演習，無疑為自己添了一塊進入社會的“敲門磚”。調查數據值得提醒的是那些所謂上手快、無風險、收入可觀、人人皆可快速致富，一賺上萬的廣告基本上是陷阱而不是機遇。

    做銷售和家教兼職的最多

    兼職的道路萬萬條，但基本上是可以向社會外包的職業為主，調查顯示業余時間從事銷售和家教的比例最高，分別是29%和18%，其次依此是調查14%、翻譯和設計各9%、貿易7%、寫作6%、編程和導游各4%。

    智聯招聘網職業顧問：哪種兼職適合你呢？俗話說，靠山吃山，靠水吃水。每個人的特長和愛好不一樣，兼職的選擇就不同。能說會道的可以考慮兼職主持人，在學校主持一些大型文藝晚會之外，還可以到一些企業、旅游景點做主持。能拉會唱的可以到酒吧加盟業余樂隊，做鼓手、吉他手甚至主唱。如果有耐心，喜歡孩子，可以考慮做家教；如果心理承受能力強，有三寸不爛之舌的說服力，商場促銷員是不錯的選擇；有黑客天才的可以在家為公司兼職編程序；會flash動畫的可以為廣告公司做設計或學校做課件；喜歡往展覽館扎堆的可以做門票派發員；文筆好的為出版社做校對；喜歡攝影的可以為雜志抓拍材料；外語好的可以做翻譯公司的兼職翻譯；喜歡小動物的甚至可以到寵物園給貓貓狗狗化妝。

    目前的兼職職業群體主要是那些工作時間相對靈活，比如教師在校外兼職、翻譯走穴等，還有就是精力旺盛、感覺現有職業不能充分發揮自己的特長或者認為自己還有更大的潛能需要挖掘的人群。

    只有1／5的人兼職被發現

    調查顯示，63%的人不希望自己從事兼職的事被單位知道；希望單位知道的只有5%；無所謂的占到了31%。實際上現在做兼職讓單位知道的有18%；不知道的63%；不知道知道不知道的19%。這里的5%希望單位知道，原因是作為公司的一員，就必須對其忠誠，兼職也應該讓老板知道，再說兼職并不是什么見不得人的事，所以沒有必要遮掩。但絕大部分人認為兼職是自己的隱私，沒有必要告知老板，還有怕老板知道后會對自己的發展產生影響。

    智聯招聘網的職業顧問：行有行規，家有家法，有的單位明確規定不得兼職，有的雖然沒有明文規定，但公司對員工兼職對正業的影響還是有所顧忌，特別是在同一行業內進行，就有可能泄露商業機密，從而對公司造成巨大損失。建議不管老板是否知道，兼職者的黃金法則就是不能影響本職工作，建議最好在兼職之前，好好斟酌一下，沒那個金剛鉆就別攬瓷器活。

    編后：兼職正在成為一種逐漸被認可的就業形式。企業有些職位沒必要長期雇用專業人員，找兼職人員可以節約成本，同時，兼職可以發揮個人潛力、充實自己的生活和錢包、拓展人生經歷，但一心二用的兼職是一個痛并快樂的過程，兼職影響到本職工作是危險的；兼的太多是勞累過度的；兼非所長是痛苦的；兼顧個人愛好、特長、收入、精力和本職工作的兼職才是理想的。